Apr 20 • 15M

なぜ、1on1なのか? -後編-

現代社会の構図、知識社会、チームで働く時代、リモートなどの観点から「なぜ、1on1」なのか、代替案は?などを議論しています

1
 
1.0×
0:00
-15:20
Open in playerListen on);

Appears in this episode

toiee Lab 亀田
人のラーニングを研究し、デザイン、ファシリテーションする研究所。トイカフェ、オンラインコース、その他。その裏側などもお伝えします

概要

  • 知識労働をしている会社で、上司はどんな採用をするのか?

  • エンゲージメントが鍵

  • 企業のミッションが、知識労働者を惹きつける

  • 知識労働の本質とは?

  • 知識労働の社会で注目されているのが、1on1

  • 最近の社会の変化について

    • 男性の子育てへの参加

    • リモートワーク

  • リモートワークが引き起こした新たな問題

  • toiee式1on1なら、リモートで行える


【お知らせ】本格的に学びたい方へ

toiee Lab式の 1on1 は、オンラインコースとしてまとめ上げています。もし、興味がありましたら、ご覧ください。無料プレビューで、しっかり視聴してから、採用するか決められます。

是非、どうぞ。

なお、オンラインコースを受講した上で、「実際に1on1を体験して、実践して学びたい」方向けの「1on1 実践」のプライベートレッスンも用意しております。

「1on1ラーニングファシリテーター」コースはこちら

4/30 までお得なキャンペーン中です。